7月11日至13日，蘇州舜狄建筑工程有限公司組織開(kāi)展2024年新員工入職培訓(xùn)，為新員工角色轉(zhuǎn)變賦能，為新員工適崗成才加速。
新員工圍繞個(gè)人基本信息、學(xué)歷情況、興趣愛(ài)好等多個(gè)方面依次做了自我介紹。自信從容、堅(jiān)定有力，來(lái)自五湖四海的新血液為公司注入新動(dòng)力！
公司對(duì)人才的吸收和培養(yǎng)十分重視。各部門負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)骨干組成了內(nèi)部講師團(tuán)隊(duì)為新員工們授課，課程內(nèi)容涵蓋職業(yè)生涯規(guī)劃、員工手冊(cè)、安全知識(shí)、財(cái)務(wù)管理、商務(wù)管理通識(shí)、工程運(yùn)營(yíng)等多個(gè)方面。
綜合辦、財(cái)務(wù)部、商務(wù)部、采購(gòu)部等部門悉數(shù)登場(chǎng)，為新員工們揭開(kāi)各崗位的神秘面紗，分享行業(yè)前沿知識(shí)，解答發(fā)展疑惑，助力大家快速定位職業(yè)方向，規(guī)劃成長(zhǎng)路徑，提升職場(chǎng)思維和專業(yè)水平。
每一堂課程，都為新員工指明發(fā)展方向。每一頁(yè)筆記，都凝結(jié)了知識(shí)和智慧的結(jié)晶。新員工們?cè)趯W(xué)習(xí)過(guò)程中充分轉(zhuǎn)化思維，積累智慧，沉淀思考，將理論和實(shí)際鏈接，為逐步成長(zhǎng)為高素質(zhì)高效率的職場(chǎng)人奠定基礎(chǔ)。
初入職場(chǎng)，轉(zhuǎn)變的是身份，不變的是對(duì)夢(mèng)想的追求。殷宇、羅聰作為新員工代表上臺(tái)發(fā)言，表達(dá)了對(duì)未來(lái)的信心和決心，表示將積極調(diào)整心態(tài)，不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步，做一名合格的“舜狄人”。
師帶徒，筑工匠技藝。傳幫帶，促薪火相傳。為幫助新員工迅速完成學(xué)生到職場(chǎng)人的轉(zhuǎn)變，盡快勝任崗位，公司組織了“師道承續(xù) 薪火相傳”拜師儀式，用“敬茶拜師”的傳統(tǒng)方式，串聯(lián)起新老員工之間的濃厚情誼。在導(dǎo)師們的帶領(lǐng)下，新一代舜狄人正踏上筑夢(mèng)征程。
公司優(yōu)秀員工代表彭田清和新員工們分享了自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷。生動(dòng)有趣的演講，真情實(shí)感的流露，新員工們不僅看到了堅(jiān)定與堅(jiān)持，也看到了未來(lái)隨著舜狄成長(zhǎng)而不斷成就的自己。當(dāng)然每一段新的人生征程都需要自己躬身入局，期待萌新們盡情去體驗(yàn)，充分去沉淀，去收獲屬于自己獨(dú)一無(wú)二的成長(zhǎng)歷程。
句句箴言
照亮前進(jìn)方向
諄諄教誨
助力夢(mèng)想起航
公司總經(jīng)理彭天真代表公司全體人員歡迎新員工加入舜狄，同時(shí)，他也對(duì)新員工提出六點(diǎn)希望和要求：
一、迅速轉(zhuǎn)變角色，盡快厘清職責(zé)
二、堅(jiān)持勤學(xué)善思，夯牢成長(zhǎng)根基
三、堅(jiān)定職業(yè)信仰，篤定前行方向
四、注重團(tuán)隊(duì)合作，勇于企業(yè)擔(dān)當(dāng)
五、樹立創(chuàng)新意識(shí)，變創(chuàng)新為現(xiàn)實(shí)
六、保持身心健康，成就精彩人生
溫暖遇見(jiàn)，不負(fù)同行。7月13日，新員工們圓滿完成了培訓(xùn)任務(wù)，通過(guò)對(duì)培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)、綜合表現(xiàn)考察、調(diào)查測(cè)評(píng)與結(jié)業(yè)考試，所有學(xué)院順利結(jié)業(yè)，為表彰先進(jìn)，樹立榜樣，鼓勵(lì)爭(zhēng)先，有力推進(jìn)新員工積極向上的氛圍建設(shè)，公司領(lǐng)導(dǎo)為優(yōu)秀學(xué)員和優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)頒發(fā)榮譽(yù)證書，并舉辦了2024年新員工集體生日會(huì)，讓他們?cè)谌肼氈酰惺芩吹覝囟取?/span>
新的征程已經(jīng)開(kāi)啟，一批充滿激情和夢(mèng)想的新成員將整裝待發(fā)，在各自的崗位大展拳腳，奮勇向前。愿新生力量們保持奮斗姿態(tài)，不負(fù)芳華，不負(fù)時(shí)代，書寫屬于自己的青春華章，同時(shí)為公司的高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)新的青春力量。
